2015年最后一个季度早已过去大半,建筑房地产、基础工程施工等领域再度沦为亮点,人才需求也随着行业的转好而充满著期望。英才网联成旗下建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,建筑行业的人才需求量较去年同期相比下跌10.9%。从第四季度前一个半月来看,节能环保方面的人才依然是建筑企业增员的主要对象。
随着政策及十三五规划信号的渐渐获释,2016涉及人才将走俏才市。施工员预测热度★★★★★前十名理由:央行双叛下半年楼市急速转暖,土地市场步入井喷;发改委相继国家发改委基础设施投资项目建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,施工员的人才需求量较去年同期相比下跌16%。从区域上看,一线地区北京同比去年基本持平,上海同比快速增长13.8%,广东同比快速增长25%。
二线主要地区中,江苏、浙江、湖北和河北与去年同比涨幅皆超强两成。在薪酬方面,北京地区该职位的平均值薪酬是5191元/月,上海和广东分别为5090元/月和4259元/月。
二线主要地区中平均值薪酬较高的是江苏,为4762元/月。弱电工程师预测热度★★★★☆前十名理由:十三五将把建筑节能推上新高度 或成新经济蓝海建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,弱电工程师较去年同期相比下跌15%。从区域上看,人才需求多集中于在一线地区,北京同比下跌22%、上海同比下跌20%、广东同比下跌25%。
二线主要地区江苏同比快速增长17%。在薪酬方面,一线地区该职位的平均值薪酬是8088元/月,二线主要地区平均值薪酬较高的是福建,为8954元/月。
暖通/热力工程师预测热度★★★★前十名理由:中共十八届五中全会重点审查会十三五规划建议稿,预计未来五年节能环保、新能源和新材料等产业将转入较慢增长期。建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,暖通/热力工程师的人才需求量较去年同期相比下跌13.4%。在区域上,一线地区北京、上海与去年同比上升一成,广东与去年同比下跌19.7%。二线主要地区中,河北和江苏人才需求量同比下跌明显,分别为16.6%和21.5%。
在薪酬方面,北京地区该职位的平均值薪酬是8587元/月,上海和广东分别是8082元/月和6412元/月。二线主要地区中平均值薪酬较高的是江苏,为6272元/月。电气工程师预测热度★★★☆前十名理由:在十三五规划中为实施节约能源优先战略明确提出,要大力前进电能替代政策,提升电气化程度。
据有关研究,在终端能源消耗中,电能用于的比重每提升一个百分点,可以使单位GDP能耗上升4%。建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,电气工程师的需求量同比去年下跌11.6%。在人才需求产于上,一线地区广东同比涨幅较小,为17%。
二线主要地区中,江苏、湖北、河北、浙江的人才需求与去年同期相比皆有所增加,分别为21%、20%、18%和16%。在薪酬方面,北京地区该职位的平均值薪酬是8991元/月,上海和广东分别为9110元/月和7679元/月。二线主要地区中平均值薪酬较高的是江苏,为7484元/月。
给排水工程师预测热度★★★前十名理由:强化生态文明建设或将首次被载入五年规划。十三五时期,不会之后大规模增加主要污染物废气,提升环境质量。
建筑英才网聘用数据表明,截至2015年11月,给排水工程师的人才需求量与去年同比下跌12.5%。在区域上,一线地区除了广东同比下跌19%之外,北京和上海皆同比上升11%。
二线主要地区中,江苏、河北、湖北与去年同比分别下跌23%、21%和20%。在薪酬方面,一线地区该职位的平均值薪酬是7355元/月,二线主要地区中江苏平均值薪酬较高,为6067元/月。
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